Teema 3

55+ työelämässä

Tavoite

Tavoitteena ikä- ja työurajohtamisen tunnistaminen ja niiden periaatteet sekä hiljaisen tiedon tunnistaminen, tallentaminen ja siirtäminen

Teemat

Ihmisen monet iät, työn kuormittavuus ja palautuminen, yksilölliset voimavarat, tarpeet ja motivaatiotekijät sekä hiljaisen tiedon tunnistaminen ja suunnitelmallinen jakaminen

Kohderyhmä

Koulutus on tarkoitettu hankkeeseen osallistuville Oulun ev.lut. seurakuntayhtymän ja sen alueen seurakuntien, Limingan rovastikunnan sekä Oulun ortodoksisen seurakunnan esihenkilöille (kirkkoherrat ja johtajat).

Koulutusten pohjalta seurakunnissa käynnistetään yhteiskehittämisen prosessit, jotka sisältävät mm. toimintakyvyn ja tuen tarpeiden kartoituksia ja henkilökohtaisen tiedonsiirron suunnitelmien kehittämistä (teema 6 yhteiskehittäminen)

Toteutus

• Kevät 2021
• Syksy 2021

Toteuttaja

Luotain Consulting Oy.Linkki avautuu uudessa välilehdessä